Acerca de Maestría en Administración de Recursos Humanos
La Maestría en Administración de Recursos Humanos es una de las titulaciones que brinda el Centro Universitario de Occidente dentro de sus carreras.
Descripción de la Maestría
La Maestría en Administración de Recursos Humanos, constituye un estudio sistemático de alto nivel, orientado a profundizar en el conocimiento científico y técnico, así como mediante la enseñanza teórico-practica y participativa, mejorar los conocimientos, habilidades y destrezas del Profesional en el campo de la Administración del Recurso Humano.
La Administración de los Recursos Humanos se ha visto elevada a la categoría de función estratégica en línea directa con la Dirección general. Por lo tanto, se hace necesario una formación específica en gestión de Recursos Humanos que permita orientar la actuación de las personas a la consecución de los objetivos tanto en instituciones públicas como en empresas privadas desde una posición de ventaja competitiva. Además se tiene especial interés en desarrollar el área de investigación en este campo, como mecanismo de desarrollo del nuevo conocimiento.
Perfil Profesional
El egresado de la Maestría en Administración de Recursos Humanos, para alcanzar un desempeño eficaz y eficiente en el campo individual, laboral y social deberá ser poseedor de:
- Capacidad analítica, creativa y ejecutiva.
- Dominio de la metodología de la investigación científica.
- Actitud proactiva, sobre la correcta optimización de los recursos humanos.
- Indeclinable convicción de fortalecer los valores éticos que orientan a su función.
- Actitud innovadora y su visión de conjunto para el desarrollo de recursos humanos apropiados para el desarrollo sostenible de las organizaciones.
- Capacidad para fomentar relaciones que conduzcan al desarrollo humano y al incremento de la productividad.
