Maestría en Derecho Laboral

Acerca de Maestría en Derecho Laboral

Al término del programa el egresado tendrá las siguientes competencias:

• Realizar investigaciones en el área del Derecho laboral y de la seguridad social que respondan a la realidad nacional e internacional;
• Ejercer la docencia en el área del Derecho laboral y de la Seguridad Social en el pre y postgrado, con metodologías innovadoras;
• Abordar y resolver, con un conocimiento actualizado, la totalidad de las cuestiones que se presentan en el ámbito de las relaciones individuales y colectivas del trabajo, lo que le permitirá;
• Asesorar a trabajadores y empleadores y actuar judicial y extrajudicialmente en defensa de sus intereses;
• Asesorar a organizaciones sindicales de trabajadores y a organizaciones de Empleadores;
• Cumplir eficazmente las diferentes funciones que reclaman un conocimiento jurídico especializado y profundizado de la materia laboral en el ámbito de los Poderes Ejecutivo y Legislativo; e,
• Investigar sobre todas las cuestiones vinculadas con las relaciones individuales y colectivas del trabajo, desde una perspectiva jurídica.

Pénsum de la carrera

Primer Año

• Primer Trimestre
  • Teoría General del Derecho del Trabajo
  • Derecho Constitucional Laboral
  • Contratación Laboral
 
• Segundo Trimestre
  • Derecho Individual de Trabajo
  • Pragmática de las Relaciones Colectivas de Trabajo.
  • Sistemas Salariales y Tributos sociales
 
• Tercer Trimestre
  • Teoría de la Seguridad Social
  • Trabajo Infantil y Libertad de Trabajo
  • Seguridad y Salud en el Trabajo
 
• Cuarto Trimestre
  • Administración del Trabajo e Inspección Laboral.
  • Política del Empleo y Formación Profesional
  • Políticas Públicas Laborales y Responsabilidad Social Empresarial